Inycom entrega el premio Sonsoles a la mejor IDEA 2012

Se trata de un premio anual que otorga Inycom entre sus empleados enmarcado en su política de “Prácticas Laborales y Ética del Trabajo”, para fomentar la innovación haciendo participes a todos los trabajadores y trabajadoras en diversas actuaciones para la Mejora del Clima Laboral.

Cada año, los trabajadores que así lo deseen pueden presentar, de manera anónima, su propuesta de IDEA. De entre todas las propuestas presentadas, el Comité de Dirección de la empresa selecciona una de ellas y ésta se hace pública el día de la Convención de Empleados, generalmente a final de año.

Las ideas presentadas deben cumplir unos requisitos básicos: cada trabajador puede presentar una única idea de manera anónima. Además la idea no debe estar implantada en la empresa, y ha de tener viabilidad en la organización.

Este año el proyecto ganador ha sido el de “Voluntariado Corporativo Inycom”, presentado por la trabajadora Beatriz Lasarte de las oficinas de Zaragoza que ha propuesto un proyecto o idea para contribuir a la línea de RSC de Inycom y fomentar una cultura de colaboración y solidaridad en la empresa y en los empleados que contribuya a su mejor funcionamiento